岗位职责：1、根据护理部工作质量标准、工作计划、并结合医疗机构情况制定护理工作计划并组织实施；2、负责人员工作任务分配与拍板管理，对其工作进行指导与监督，并实施考核，提高护理人员的工作积极性；3、合理安排人员排版，做好护理资料的记录与交接班工作；对护理工作中存在的问题及时予以解决；定期向营运经理汇报工作；4、加强医护人员的职业道德教育，树立良好的医德，改进医疗作风，促进医院精神文明建设；5、督促护理人员认真执行各项规章制度和护理技术操作规范；了解和关心患者身体状况；监督检查各病房护理工作情况，对复杂的护理技术、新开展的护理业务、及其他相关情况要亲自参与到相应的工作中去。任职要求：1、护理专业大专以上；2、具有三年以上护理及相关工作经验，主管护师以上专业职称；3、熟悉护理专业理论和技术，熟悉护理政策、法规和医院的护理管理制度；4、在营运经理的领导下负责本科室的护理行政管理、护理业务技术管理工作。工作时间：09:00—18:00